QUI SOMMES-NOUS ?
Chenèvre est à la fois un lieu de vie, d’activités et de partage.
Notre horizon désiré ? Un lieu convivial où vivre dès maintenant une vie sobre et joyeuse - avec des essais et des erreurs. De l’entraide, du lien au vivant, de la confiance, des temps forts artistiques, l’installation d’activités agro-écologiques et la rénovation progressive de cette ancienne ferme comtoise traditionnelle.
Histoire(s)
L’histoire de la ferme de Chenèvre remonte au XVe siècle, si l’on suit les traces des premières charpentes dans la grange. Elle est signalée comme “grange de Chenêvre” sur la carte de Cassini au XVIIIe siècle, sur le chemin qui relie les Salines Royales de Salins et celles d’Arc-et-Senans. Vers 1910, c’est une ferme en polyculture-élevage et vin, avec une trentaine d’habitants, comme en témoignent les cartes postales de l’époque. A partir de 1960, la ferme entre en sommeil, la famille propriétaire préservant les toitures et autant que possible l’intégrité des terres…jusqu’à sa mise en vente fin 2015 : 25 ha de terres et un grand corps de ferme non habitable en l’état.
Quand le site de Chenèvre est mis en vente par la SAFER, Manon, en lien avec son installation en maraîchage bio avec des chevaux comtois, lance l’idée d’un projet collectif. D’abord les copains et les cousins, puis une réunion publique début 2016, un MOOC Colibris “Créer une oasis”, des tempêtes sous des crânes et dans les cœurs… Un groupe-souche se dégage localement, presque tous Jurassiens ou Franc-comtois, et 10 co-fondateurs s’engagent ensemble début 2017 dans un projet qu’aucun.e n’aurait pu entreprendre sans les autres.
Entre février 2017, date de l’acquisition du site en propriété collective (SCI Les Chenèvriers) et 2023, la ferme renaît : maraîchage en traction animale, chèvrerie, production d’oeufs, génisses en pâture, production de plants, tout en bio. Le temps de faire des premiers travaux de réhabilitation dans la grange, s’installent également un fournil bio, une vigneronne en vin nature et une céramiste. Dix emplois et six entreprises s’implantent en 6 ans, des habitats légers sont édifiés et trois appartements au confort modeste sont créés dans l’existant. Un verger et des haies sont plantés, le côteau sort de son état de friche et la forêt est à nouveau entretenue. En 2022-23, le GAEC de la terre ferme construit avec grand soin un nouveau bâtiment sur une parcelle agricole qui lui est détachée et dédiée, pour installer chèvres, chevaux, boutique, salle pédagogique et espaces de stockage.
Entre février 2017, date de l’acquisition du site en propriété collective (SCI Les Chenèvriers) et 2023, la ferme renaît : maraîchage en traction animale, chèvrerie, production d’oeufs, génisses en pâture, production de plants, tout en bio. Le temps de faire des premiers travaux de réhabilitation dans la grange, s’installent également un fournil bio, une vigneronne en vin nature et une céramiste. Dix emplois et six entreprises s’implantent en 6 ans, des habitats légers sont édifiés et trois appartements au confort modeste sont créés dans l’existant. Un verger et des haies sont plantés, le côteau sort de son état de friche et la forêt est à nouveau entretenue. En 2022-23, le GAEC de la terre ferme construit avec grand soin un nouveau bâtiment sur une parcelle agricole qui lui est détachée et dédiée, pour installer chèvres, chevaux, boutique, salle pédagogique et espaces de stockage.
Entre 2017 et 2021, Le groupe s’est étoffé avec de nouvelles arrivées de futurs habitant.e.s et d'actifs et actives. Nous retravaillons ensemble notre organisation.
En janvier 2024, nous adoptons des statuts de Société Coopérative d’Habitants de forme civile (SCH Les Chenèvriers), pour pérenniser à long terme notre projet commun et clarifier nos engagements : propriété d’usage, non-lucrativité du foncier et du bâti, engagements coopératifs et écologiques des personnes parties prenantes, ouverture du lieu sur le territoire. C’est sur cette base que nous obtenons un nouveau financement, avec les épargnants-citoyens de la Coopérative Oasis, pour la rénovation-transformation des bâtiments historiques de la ferme en habitat participatif.
De fait, en 2024-25, nous recherchons deux foyers (famille ou personne seule) pour faire avec nous les deux nouveaux logements en création et en avoir ensuite l'usage, en tant que nouveaux associés coopérateurs.
Ainsi se rejoignent petite histoire et grande histoire, un projet à taille humaine d’agriculture paysanne diversifiée et bio, d’artisanat, de revitalisation rurale et de régénération de la biodiversité, dans la région de production du fromage de comté et du vin d’Arbois (1ère AOP et 1ère AOC de France), notre région franc-comtoise de grande tradition coopérative !
Organisation
La propriété est portée collectivement par la société coopérative d'habitants de forme civile (SCH) Les Chenèvriers, qui prend en charge la gestion immobilière et la vie coopérative. Elle donne des baux de locations aux habitants et aux entreprises agricoles et artisanales pour leurs usages, et assume la réhabilitation du bâti. La propriété coopérative, ça change pas mal de choses.Pour autant, les porteurs et porteuses d’activités professionnelles installés sur le site jouissent entièrement de leur autonomie de gestion. Les logements sont privatifs et les habitant.es mutualisent des espaces et des services partagés.
Au-delà de la vie du groupe, l’association YAKA été créée en 2018 pour encadrer et animer les activités à but non-lucratif sur le site (èvènements, stages, chantiers, spectacles, journées à thème...).
Les grandes décisions collectives de pilotage qui concernent l’accueil de nouvelles activités ou de nouveaux membres habitants ou non-habitants, les priorités d’investissement pour les travaux, les demandes d’urbanisme, les axes de développement de la vie associative, sont prises dans un cadre de gouvernance partagée coopérative par décision au consentement, en mobilisant autant que possible la diversité des idées des uns et des autres par des temps d’intelligence collective.
Le travail opérationnel pour mettre en œuvre ces décisions est organisé en commissions et rôles, ce qui permet de distribuer le leadership dans le groupe. Les rôles de co-gérants de la SCH sont tournants, par mandat de 3 ans. Des réunions plénières sur deux jours sont convoquées au minimum deux fois par an.
La vie collective repose sur l’entraide, la convivialité de repas partagés, la mutualisation, le chantier collectif des travaux et le respect des limites que chacun met à la mise en commun.
Les espaces communs comportent un atelier collectif, un jardin et un verger, une buanderie, un parc de vélos, une cuisine collective pour les grands repas et une salle commune chauffée.
Pour prendre en compte les inévitables tensions qui apparaissent dans la vie quotidienne entre humain.e.s - et pour s’en occuper -, nous avons choisi de nous former à la communication non-violente, à consacrer régulièrement du temps à prendre soin des Je et des Nous au sein du collectif et à ne pas accorder trop d’importance aux jugements, qu’ils soient extérieurs ou intérieurs.
Les espaces communs comportent un atelier collectif, un jardin et un verger, une buanderie, un parc de vélos, une cuisine collective pour les grands repas et une salle commune chauffée.
Pour prendre en compte les inévitables tensions qui apparaissent dans la vie quotidienne entre humain.e.s - et pour s’en occuper -, nous avons choisi de nous former à la communication non-violente, à consacrer régulièrement du temps à prendre soin des Je et des Nous au sein du collectif et à ne pas accorder trop d’importance aux jugements, qu’ils soient extérieurs ou intérieurs.
